Book Detail
内定獲得のための戦略的アプローチ
就活に必要なことは、すべて本書にある
内容紹介
内定獲得の目標設定から、学生と会社側のコミュニケーションルール、ＥＳや面接の目的と対策、行動特性や志望動機に関する事前準備まで、内定を獲得する上で有効な手法について説明する。
著者について
大学卒業後、大手企業で外国企業との航空機のライセンス契約締結業務や中東向け発電プラントの輸出営業を担当後、外資系調査会社のマネージャとして様々なリサーチ、コンサルティングプロジェクトを担当した。その後、日系コンサルティングファームを経て、オークスリーコンサルティング（株）を設立。マーケティングからシステムコンサルティングまで幅広い経験を持つ。
著書に『J-SOX対応 必要最低限のIT統制』他あり。また、幹部候補社員の能力測定ツールである『®タレンシーフレームワーク』の開発者でもある。1973年3月生まれ、九州大学経済学部卒業 http://twitter.com/nfukuyama
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